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  <title>職員課 | 浦添市</title>
  <updated>2026-06-26T15:00:00+09:00</updated>
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    <title>浦添市会計年度任用職員の募集（一般事務）</title>
    <updated>2024-05-20T13:25:00+09:00</updated>
    <summary type="html">
      <![CDATA[浦添市会計年度任用職員の募集トップページはこちら

&nbsp;

次のとおり会計年度任用職員（一般事務）を募集します。

&nbsp;

&nbsp;

募集期間

随時募集。
下記募集職種をご確認ください。

&nbsp;

&nbsp;

&nbsp;

募集職種・勤務条件等について（一般事務）

勤務条件等は職種によって異なりますので、下記の各課募集記事をご確認ください。

※会計年度任用職員には「フルタイム勤務」、「パートタイム勤務」の２種類の勤務区分があります。
フルタイム勤務とは週の勤務時間が38時間45分、パートタイム勤務とは週の勤務時間が38時間45分
未満のことをいいます。

&nbsp;

&nbsp;

&nbsp;

募集職種一覧（一般事務）

令和８年度（令和８年４月以降の任用）

・【R8.6.25UP】こども未来課（保育所入所事務）会計年度任用職員募集https://www.city.urasoe.lg.jp/doc/2026062400143/

&nbsp;

・【R8.5.13UP】選挙管理委員会　会計年度任用職員（選挙事務）の募集について　...]]>
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    <title>職員の給与の男女の差異の公表について</title>
    <updated>2025-07-08T13:00:00+09:00</updated>
    <summary type="html">
      <![CDATA[女性の職業生活における活躍の推進に関する法律第21条に基づき、浦添市職員の給与の男女の差異を公表します。

R4 職員の給与の男女の差異（特定事業主別）

R5 職員の給与の男女の差異（特定事業主別）

R6 職員の給与の男女の差異（特定事業主別）

R7 職員の給与の男女の差異（特定事業主別）

&nbsp;

&nbsp;
]]>
    </summary>
    <link rel="alternate" href="https://www.city.urasoe.lg.jp/doc/6459d04e1f4f483a86186379/"/>
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    <title>令和８年度　浦添市職員採用候補者選定試験（土木技術職・設備職）　第一次試験合格者発表</title>
    <updated>2026-06-26T15:00:00+09:00</updated>
    <summary type="html">
      <![CDATA[
次の者を、令和８年度浦添市職員採用候補者選定試験（土木技術職、設備職（電気・機械））の第一次合格者とする。
&nbsp;

令和８年６月２６日　浦添市長　松本　哲治
&nbsp;

第一次試験合格者の総数　１２名


	
		
			職種及び試験区分
			
			合格者の受験番号
			
			人数
		
	
	
		
			上級土木技術職（A）
			1001
			1003
			1004
			1005
			４名
		
		
			上級設備職（電気・機械）（B）
			2001
			2003
			2004
			2005
			８名
		
		
			2007
			2008
			2009
			2010
		
	

&nbsp;&nbsp;

【第一次合格者のみなさまへ】

１　第二次試験日は令和８年８月２日（日）に実施いたします。
　　日程の詳細は第二次試験の申込終了後、マイページへ通知します。

２　第一次試験の合格者へは、「合格通知書」及び「第二次試験実施要項、その他第二次試験に必要な書類等」を
　　マイページへ送付します。（合格通知書の原本は郵送します...]]>
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    <title>&lt;土木技術職・設備職&gt;令和８年度浦添市職員採用候補者選定試験のご案内</title>
    <updated>2026-05-18T08:30:00+09:00</updated>
    <summary type="html">
      <![CDATA[

&nbsp;

次のとおり、令和８年度（先行分）浦添市職員採用候補者選定試験を実施します。

&nbsp;

１．職種及び採用予定人数

職種：上級土木技術職　　　　　　（採用予定人数：若干名）
　　　上級設備（電気・機械）職　（採用予定人数：若干名）

２．受験資格

昭和６１年４月２日から平成１７年４月１日までに生まれた者（※）

（※）年齢要件以外にも受験資格要件がございます。
　　　詳しくは、 試験実施要項 （ＰＤＦ） でご確認のうえお申込みください。

３．試験日・会場

一次試験：令和８年６月１４日（日）
二次試験：令和８年８月２日（日）

　会　　場：浦添市役所　本庁舎

４． 試験実施要項の交付及び申込受付期間および入手方法

令和８年５月１８日（月）から令和８年６月３日（水）

※試験実施要項（市役所１階総合案内または８階職員課配布分）は数に限りがあります。
　なるべくホームページからのダウンロードをお願いします。

R8試験実施要項（先行試験）[PDF：1.05MB]

&nbsp;

&nbsp;

&nbsp;

５．申込方法

&nbsp;

インタ...]]>
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    <title>浦添市の給与・定員管理等について</title>
    <updated>2026-04-30T13:20:42+09:00</updated>
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      <![CDATA[浦添市職員の給与・定員管理等を公表しています

令和７年度の「給与・定員管理等の状況」を掲載しました。（令和８年４月30日）

令和７年度の状況

令和６年度の状況

令和５年度の状況

令和４年度の状況

令和３年度の状況

令和２年度の状況

令和元年度（平成31年度）の状況
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    <title>等級別職員数の公表について</title>
    <updated>2026-04-30T13:18:01+09:00</updated>
    <summary type="html">
      <![CDATA[地方公務員法第58条の3に基づき、浦添市職員の等級及び職員の職の属する職制上の段階ごと職員数をお知らせします。

R8 等級及び職制上の段階ごとの職員数【全部局】

（過去の状況）

R7&nbsp;等級及び職制上の段階ごとの職員数【全部局】

R6 等級及び職制上の段階ごとの職員数【全部局】

R5 等級及び職制上の段階ごとの職員数【全部局】

R4 等級及び職制上の段階ごとの職員数【全部局】

R3 等級及び職制上の段階ごとの職員数【全部局】

R2 等級及び職制上の段階ごとの職員数【全部局】

H31 等級及び職制上の段階ごとの職員数【全部局】

H30 等級及び職制上の段階ごとの職員数【全部局】

H29 等級及び職制上の段階ごとの職員数【全部局】
]]>
    </summary>
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    <title>浦添市会計年度任用職員の募集（その他、資格を要するもの）</title>
    <updated>2022-05-25T08:30:00+09:00</updated>
    <summary type="html">
      <![CDATA[浦添市会計年度任用職員の募集トップページはこちら

&nbsp;

次のとおり会計年度任用職員（その他、資格を要するもの）を募集します。

&nbsp;

&nbsp;

募集期間

随時募集。
下記募集職種をご確認ください。

&nbsp;

&nbsp;

&nbsp;

募集職種・勤務条件等について（その他、資格を要するもの）

勤務条件等は職種によって異なりますので、下記の各課募集記事をご確認ください。

※会計年度任用職員には「フルタイム勤務」、「パートタイム勤務」の２種類の勤務区分があります。
フルタイム勤務とは週の勤務時間が38時間45分、パートタイム勤務とは週の勤務時間が38時間45分
未満のことをいいます。

&nbsp;

&nbsp;

&nbsp;

募集職種一覧（その他、資格を要するもの）

令和８年度（令和８年４月以降の任用）

・令和８年度　保護課　会計年度任用職員（ケースワーカー：生活保護現業員〈育休代替職員〉）の募集についてhttps://www.city.urasoe.lg.jp/doc/2026021300019/

・令和８年度　こども家庭...]]>
    </summary>
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    <title>浦添市会計年度任用職員の募集（学校勤務）</title>
    <updated>2021-12-01T09:00:00+09:00</updated>
    <summary type="html">
      <![CDATA[浦添市会計年度任用職員の募集トップページはこちら

&nbsp;

次のとおり会計年度任用職員（学校勤務）を募集します。

&nbsp;

&nbsp;

募集期間

随時募集。
下記募集職種をご確認ください。

&nbsp;

&nbsp;

&nbsp;

募集職種・勤務条件等について（学校勤務）

勤務条件等は職種によって異なりますので、下記の各課募集記事をご確認ください。

※会計年度任用職員には「フルタイム勤務」、「パートタイム勤務」の２種類の勤務区分があります。
フルタイム勤務とは週の勤務時間が38時間45分、パートタイム勤務とは週の勤務時間が38時間45分
未満のことをいいます。

&nbsp;

&nbsp;

&nbsp;

募集職種一覧（学校勤務）

令和８年度（令和８年４月以降の任用）

・令和8年度　会計年度任用職員【日本語教育支援員】追加募集

https://www.city.urasoe.lg.jp/doc/2025110700044/

&nbsp;

&nbsp;

令和７年度（令和７年４月以降の任用）

&nbsp;

&nbsp;

&nbs...]]>
    </summary>
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    <title>次世代育成支援対策推進法及び女性の職業生活における活躍の推進に関する法律に基づく浦添市特定事業主行動計画</title>
    <updated>2025-03-31T13:10:00+09:00</updated>
    <summary type="html">
      <![CDATA[
はじめに

　浦添市では、次世代育成支援対策推進法（以下「次世代育成支援法」という。）に基づき、平成17年度に市職員に対し浦添市特定事業主行動計画（てだこすくすくプラン）を策定し、その後見直しを行いながら職員が安心して仕事と子育てが両立できるように推進してきたところです。

　また、平成28年３月には、女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（以下「女性活躍推進法」）に基づき、女性職員活躍のための計画である浦添市における女性職員の活躍の推進に関する特定事業主行動計画を策定しました。

　令和元年６月に女性活躍推進法が改正されたことに伴い、同年12月に女性の職業生活における活躍の推進に関する基本方針（平成27年９月25日閣議決定）が変更され、女性活躍に向けた公務部門における課題として特に男性の家庭生活への参加促進、性別に関わりない職務の機会付与と適切な評価に基づく登用及び長時間勤務の是正などの働き方改革に取り組む必要があるとされました。

　こうした経緯を踏まえ、趣旨や取組内容において密接に関連しあう両計画を統合し、新たに次世代育成支援法及び女性活躍推進法に基づく「浦添市特定...]]>
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    <link rel="alternate" href="https://www.city.urasoe.lg.jp/doc/2025032900010/"/>
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    <title>令和7年度　障がい者を対象とした職員採用選考試験の実施について</title>
    <updated>2026-01-09T15:00:00+09:00</updated>
    <summary type="html">
      <![CDATA[次のとおり、障がい者を対象とした職員採用選考試験を実施します。

&nbsp;

１．職種、試験区分及び採用予定人数


	
		
			職種（試験区分）
			採用予定人数
		
		
			一般行政職（障がい者）
			若干名
		
	


２．受験資格

①平成２年４月２日以後に出生した者

②学校教育法による高等学校を卒業した者（令和８年３月３１日までに卒業見込みの者）

又はこれと同等の資格があると認められる者（※１）（※２）

　※１「同等の資格があると認められる者」とは、浦添市職員採用試験委員会が同等の資格があると

　　　認める者がこれにあたります。

　※２ 特別支援学校高等部も対象となります。

③令和８年１月９日時点において、次のいずれかの手帳等の交付を受けている（又は判定を受けている）者

　ア　身体障害者手帳（身体障害者福祉法第15条）の交付を受けている者

　イ　都道府県知事又は政令指定都市市長が発行する療育手帳の交付を受けている者

　ウ　更生相談所又は児童相談所により知的障害者であると判定された者

　エ　精神障害者保健福祉手帳（精神保健及び精神障...]]>
    </summary>
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